今天,其实我想想写一写,我心里的社群。
想了很久,啰啰嗦嗦写了挺长,但是都不想发了。
因为发现就是一句话:“陪你一起长大”。
一个人无论在社群里面最活跃的时候,一般都是最年轻的时候,对信息获取最强烈的时候。
比如,你在一个新的职业技能的社群,最期望的是得到大牛的指点,学到武功秘籍。
后来你发现,大牛们都不说话。
跟你一样活跃的不过是和你一样的小白。
然后小白陪着小白,最有共同话题。
如果,大家都没有改行,一直在这个社群里面。
三年以后,我们都成长了一点点。
可能从一个新手变成了一个业务骨干,也有可能成了一个小领导。
三年前在这个群里跟你一样的小白,也一起成长起来。
你们仍然是最有共同语言的那个。
大家会一起交流业务上的问题,工作上的难度。
再比如,大家都是创业者,都在一个创业者社群里面。
可能三百万跟三百万的玩,一百万跟一百万的玩,五十万的跟五十万的玩。
因为你的规模和问题都比较类似,或者说消费能力比较类似。
大家就在一起讨论自己创业中的问题,讨论管理公司的难题。
或者是新员工招聘,或者是公司制度,或者是财务安全,等等。
刚好是你有问题,我解答,我有问题你解答。
你我一起长大。
一个社群的威力,应该就是这个,大家最开始都是小白,因为我们志同道合,不离不弃,才共同长大,一起变强。
20岁的时候,我们都是大学生;
25岁的时候,我们都是职场新人;
30岁的时候,我们成了职场老鸟;
35岁的时候,我们可能成了管理者或者创业者;
40岁的时候,我们可能成了高管或者拥有一个小有规模的创业公司;
50岁的时候,我们可能成为了真正的资源的掌控者和分配者。
很多时候,并不是你厉害了,可能就是身边的人都厉害了,然后自然而然的办事就好办了,工作就好开展了。
因为我们互相陪伴的人都长大了。
选择一个好的社群,一起长大。
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